Strategie und Führungs-Support
für Ihren Erfolg.

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FÜhrung Braucht Persönlichkeit.

Wenn du diese Zeilen liest, hast du ganz offensichtlich bereits eine wichtige Entscheidung getroffen. Du befasst dich mit dem Thema Persönlichkeitsentwicklung und dafür solltest du dich feiern

Denn offenbar gibt es eine Stimme in dir, die weiß, dass noch viel mehr möglich ist. Es gibt immer viele Wege zum Ziel. Ich würde dir gerne einige Abkürzungen zeigen. Informiere dich jetzt über meine Coachings und erreiche dein Ziel schnell und effizient! 

Womit kann ich Sie unterstützen?

Führungskräfte-Coaching

Ihr Führungsteam soll überzeugend kommunizieren, erfolgreich motivieren, effizient delegieren, als charismatische Leader:innen wahrgenommen werden?
Ich zeige Ihnen den Weg.

Keynotes

Oft braucht es nur einen kleinen positiven Impuls, um ein ganzes System zu verändern. Diesen Impuls möchte ich mit meinen Keynotes geben, in denen ich Führungskräfte zum wertebasierten Umdenken und Umlenken inspiriere.

Hypnose-Coaching

Sie möchten schneller und effizienter ans Ziel? Hypnose ist der ultimative Booster im Coaching. Unser Unterbewusstsein schlägt unseren bewussten Verstand nämlich um Längen. Nutzen Sie dieses verborgene Potenzial!

Coaching auf Mallorca

Veränderungen unter Druck bereiten eher Stress als Freude. Wir sind hingegen dann besonders aufnahmefähig für Neues, wenn wir entspannt sind. Motivieren Sie Ihr Team in der entspannten Atmosphäre Mallorcas!

Management-Beratung & Interims-Management

Sie benötigen einen externen Blick auf Ihr Unternehmen, Hilfe beim Aufbau neuer Strukturen oder phasenweise zusätzliche Unterstützung für Ihr Team? Gerne berate ich Sie im Rahmen meiner Schwerpunkte Unternehmensführung, Strategie, Marketing und Teamaufbau.

Prozessoptimierung Flowcompanion

Sie wollen Ihre Prozesse optimieren, aber es hapert in der Umsetzung? Sie möchten Strukturen verändern, aber stoßen auf Widerstände? Sie möchten Ihr vorhandenes Potenzial endlich voll ausschöpfen? Lernen Sie Flowcompanion kennen!

Business

FÜhrungskräfte-Coaching

Unternehmen wie Führungskräfte stehen heutzutage vor besonderen Herausforderungen: Unsere Welt wird immer schneller, vernetzter, interaktiver. Schneller als einem lieb ist, müssen sich Strukturen verändern und Prozesse angepasst werden, wenn man im Markt bestehen möchte.

  In diesen Zeiten ist es besonders wichtig, Mitarbeitende abzuholen und mitzunehmen auf die Reise der Veränderungen. Eine positive Veränderungskultur ist dabei ebenso notwendig wie eine konsistente, wertebasierte Führung, eine klare Vision und ein starker Teamzusammenhalt, der sicherstellt, dass Verunsicherungen von Außen keine Chance haben, das Unternehmen vom Kurs abzubringen.  

 Ich verstehe mich in solchen Veränderungsprozessen grundsätzlich als Begleiter, Vermittler und Motivator und verbinde meine eigene Führungs- und Change-Erfahrung mit den Ansätzen des systemischen Coachings und der positiven Psychologie.

Warum FührungsKräfte-Coaching?

Führungserfolg setzt sich aus zwei Komponenten zusammen: Den Kompetenzen einer Führungskraft auf der einen Seite und der Persönlichkeit auf der anderen Seite. Ein klares Persönlichkeitsprofil mit verlässlichen Werten ist der Faktor, der dafür sorgt, dass eine Führungskraft als authentisch und führungsstark wahrgenommen wird.

In der empirischen Forschung hat sich gezeigt, dass Führungskräfte, die besonders erfolgreich sind, nicht nur das Tagesgeschäft beherrschen, sondern insbesondere als Persönlichkeit überzeugen. Der Grund hierfür ist, dass die Führungskraft dann auch als menschliches Vorbild gilt und die Vorbildfunktion den größten Einfluss auf das Verhalten eines Teams hat. Sobald ein Klima des Vertrauens und der Wertschätzung herrscht, erhöht sich automatisch die Produktivität.

Um wertschätzend und wertebasiert führen zu können, bedarf es jedoch einer inneren Klarheit und Freiheit von limitierenden Mustern. Ich unterstütze an jenen Stellen, an denen Führungskräfte diese Klarheit für sich ausbauen wollen und verstehe mich als Sparringspartner im Prozess der Persönlichkeitsentwicklung.

Je nach Ausgangsbasis und Zielstellung verbinde ich dabei verschiedene Coaching-Ansätze und erarbeite gemeinsam mit dem Auftraggeber sowie dem Coachee einen sinnvollen Fahrplan inklusive Erfolgskontrolle.